Konto osobiste pracownika służy do odzwierciedlenia informacji o liście płac i ma ujednolicony formularz T-54. Wypełnia się go na podstawie danych obowiązujących w przedsiębiorstwie: podstawowa dokumentacja rozliczeniowa wykonania pracy, przepracowany czas i przepracowany czas. Tylko pracownik księgowy może wprowadzać dane do konta osobistego.
Czy to jest to konieczne
formularz w postaci T-54
Instrukcje
Krok 1
Znak na samym szczycie T-54 tworzą nazwę przedsiębiorstwa i jednostki strukturalnej. Wprowadź numer konta osobistego i wskaż okres rozliczeniowy, za który jest wypełniony. Następnie należy zaznaczyć kategorię personelu, do której należy ten pracownik. Kolumnę tę należy wypełnić tylko wtedy, gdy firma posiada taki podział zgodnie z tabelą kadrową.
Krok 2
Podaj nazwisko, imię i nazwisko pracownika, dla którego wypełniane jest konto osobiste, oraz numer personelu. Wypełnij podstawowe informacje o pracowniku: kod identyfikacyjny, numer polisy ubezpieczeniowej, liczbę dzieci, stan cywilny, miejsce zamieszkania, datę urodzenia i zatrudnienia. Po zwolnieniu widnieje tu również odpowiednia data.
Krok 3
Wypełnij arkusz kalkulacyjny, aby uzyskać podstawowe informacje na temat zatrudniania, przenoszenia, zwalniania i wynagrodzenia. Wskaż datę i numer zlecenia tych czynności w kolumnach 1 i 2. Zaznacz jednostkę strukturalną (kolumna 3), do której pracownik jest skierowany do pracy, zajmowane stanowisko (kolumna 4), warunki pracy (kolumna 5). Wskaż stawkę taryfową, zgodnie z tabelą personelu, w kolumnie 6. Ta tabela wskazuje również wysokość dopłat i dopłat.
Krok 4
Odzwierciedlaj informacje o urlopie pracownika w kolumnach 9-16, wskazując numer i datę zamówienia na nim, okres i liczbę dni kalendarzowych. W kolumnach 17-21 należy odnotować kwoty potrąceń i składek, które są obliczane dla wynagrodzenia pracownika. Jeżeli zgodnie z art. 218 Kodeksu podatkowego Federacji Rosyjskiej pracownik ma prawo do odliczeń podatkowych, a następnie ich kwota jest odzwierciedlona w kolumnie 22.
Krok 5
Wprowadź dane płacowe pracownika w polach 23-49. Kolumny 23-28 zawierają informacje o miesiącu, dla którego dokonywane jest wyliczenie, oraz liczbę dni i godzin przepracowanych. W dalszej kolejności znajduje się kwota rozliczeń międzyokresowych z funduszu płac, a także otrzymywane dochody i świadczenia. Kolumny te wskazują również kwotę dywidend.
Krok 6
Jednocześnie należy zachować ostrożność podczas kodowania tych płatności, ponieważ pracownik może otrzymywać odliczenia tylko od dochodu, który podlega 13% stawce. W kolumnach 38-45 obliczane są kwoty odliczeń za okres sprawozdawczy. Jeśli istnieje dług, jest to wskazane w kolumnach 47 i 48. Następnie oblicz całkowitą kwotę do zapłaty i wskaż ją w kolumnie 49.
