Naliczanie Wynagrodzenia Urlopowego W R

Spisu treści:

Naliczanie Wynagrodzenia Urlopowego W R
Naliczanie Wynagrodzenia Urlopowego W R

Wideo: Naliczanie Wynagrodzenia Urlopowego W R

Wideo: Naliczanie Wynagrodzenia Urlopowego W R
Wideo: Wynagrodzenie pracownika 2021 2024, Kwiecień
Anonim

Od 2014 r. zmieniły się zasady obliczania wynagrodzenia urlopowego. Znajomość nowej procedury rozliczeniowej może być przydatna zarówno dla pracodawców, jak i pracowników.

Naliczanie wynagrodzenia urlopowego w 2016 r
Naliczanie wynagrodzenia urlopowego w 2016 r

Czy to jest to konieczne

  • - informacje o wysokości dochodu pracownika za poprzedni rok;
  • - średnia liczba dni kalendarzowych w miesiącu;
  • - kalkulator.

Instrukcje

Krok 1

Aby obliczyć wysokość wynagrodzenia urlopowego, musisz najpierw obliczyć średnią dzienną kwotę zarobków. Aby to zrobić, zsumuj wszystkie dochody pracownika za rok przed urlopem. Obejmuje to wynagrodzenie, różne premie, dodatki i dopłaty. Jednocześnie podstawa kalkulacji nie powinna obejmować pomocy materialnej, odsetek, płatności ubezpieczeniowych, dywidend itp.

Krok 2

Otrzymaną liczbę podziel przez 12 i średnią liczbę dni w miesiącu kalendarzowym. Ten ostatni wskaźnik jest źródłem zmian w naliczaniu wynagrodzenia urlopowego, które weszły w życie w kwietniu 2014 r. Jeśli wcześniej współczynnik wynosił 29, 4, teraz wynosi 29, 3. Zmiana współczynnika wynika z faktu, że liczba urlopów w roku została zwiększona z 12 do 14. Tak więc, zgodnie z nowymi zasadami, kwota wynagrodzenia urlopowego powinno wzrosnąć.

Krok 3

Aby obliczyć wysokość wynagrodzenia urlopowego, pomnóż średnie dzienne zarobki otrzymane przez 28 (liczbę dni kalendarzowych urlopu). Na przykład miesięczny dochód pracownika obejmował pensję w wysokości 15 000 rubli. i nagrodę 2000 rubli. Wysokość wynagrodzenia za urlop wyniesie 16245,73 rubli. ((15000 + 2000) * 12.12.29, 3 * 28).

Krok 4

Często zdarza się, że pracownik w okresie rozliczeniowym za rok poprzedni nie przepracował pełnego okresu. Na przykład byłem na zwolnieniu lekarskim. Wyliczenie średnich dziennych zarobków w tym przypadku zostanie dokonane według wzoru: naliczone wynagrodzenie za okres rozliczeniowy / (liczba pełnych przepracowanych miesięcy * 29, 3+ (29, 3 / łączna liczba dni w miesiącu * liczba przepracowanych dni). Na przykład pracownik miał 7 dni w lutym na zwolnieniu chorobowym, jego roczna pensja wynosiła 400 000 rubli. Średnie dzienne zarobki wyniosą: 1161, 85 (400 000 / (11 * 29, 3+ (29, 3). /28 * 21)) Aby obliczyć wysokość wynagrodzenia urlopowego, należy pomnożyć otrzymaną wartość przez 28.

Zalecana: