Menedżer to osoba, która zajmuje się koordynacją i organizacją działań innych osób, tworzeniem zachęt do jej realizacji, kontrolowaniem jej oraz prognozowaniem i analizowaniem. Dziś praca menedżera to jeden z najpopularniejszych zawodów na świecie. Wiele uniwersytetów oferuje dyplom z zarządzania. Ale dlaczego zarządzanie stało się tak popularne? Jakie są zalety bycia liderem?
Po pierwsze, zawód menedżera jest dobrze płatny. Każdy, w czyim interesie jest zarabianie więcej na życie, z pewnością zainteresuje się tego typu działalnością. Oczywiście mówimy o wielkiej staranności i ciężkiej pracy. Nadzieja na zdobycie pieniędzy jest po prostu bezcelowa.
Po drugie, lider to dość prestiżowy zawód. Dla tych, którzy dążą do realizowania się w życiu, dla których liczy się uznanie ludzi i prestiż pracy, zarządzanie jest idealnym rozwiązaniem. Jednak poziom przywództwa również jest różny. A jeśli oczekujesz tytułu starszego menedżera, to znowu powinieneś ciężko i wydajnie pracować.
Po trzecie, ponieważ menedżerowie są menedżerami, mają umiejętności zarządzania. Te umiejętności bez wątpienia przydadzą się w życiu każdej osobie. Umiejętność patrzenia w przyszłość, umiejętności komunikacyjne, odporność na stres, znajomość finansów - to i wiele więcej jest pilnie potrzebne człowiekowi w jego codziennym życiu.
Po czwarte, być może dominującym czynnikiem w podejmowaniu decyzji przez współczesnych studentów jest łatwość uczenia się w stosunku do innych specjalności. Ponieważ kluczowymi kryteriami skutecznego zarządzania są doświadczenie i intuicja, student musi jedynie zbudować pewną bazę naukową w trakcie studiów.
Po piąte, kierownik posiada pewne uprawnienia i przywileje. Tu nie chodzi o przywileje urzędników. Niemniej jednak praca menedżera pozwala na nawiązanie wielu pożytecznych kontaktów, pozwala uczestniczyć w życiu ludzi, całego społeczeństwa. Rzeczywiście, na czele każdego kraju stoi na przykład menedżer, który kiedyś dążył do zmiany świata na lepsze. Zarządzanie otwiera nowe horyzonty. Sfera kontroli to sfera urzeczywistniania siebie, swojej wewnętrznej jaźni.
Podsumowując, należy zauważyć, że zarządzanie, oczywiście, jak każdy zawód, ma swoje wady. Nie można oceniać zawodu tylko z jednej strony. Między innymi nie każdy jest w stanie zostać menedżerem, nawet jeśli naprawdę tego chce.
