Płynność organizacji jest odzwierciedleniem jej kondycji finansowej. Również płynność firmy decyduje o zdolności firmy do wywiązania się ze wszystkich zobowiązań w uzgodnionym terminie. Jednocześnie taka firma jest płynna i jest w stanie pokryć własne zobowiązania krótkoterminowe.
Instrukcje
Krok 1
Spłać swoje należności. W końcu płynność firmy określa się na podstawie wskaźników względnych. Na przykład bezwzględny wskaźnik płynności będzie odzwierciedlał zdolność firmy do wywiązywania się z własnych krótkoterminowych zobowiązań w postaci przepływów pieniężnych, a także krótkoterminowych depozytów finansowych. Wskaźnik ten określa, jaką kwotę bieżących zobowiązań trzeba spłacić w krótkim okresie.
Krok 2
Wyklucz ilość zapasów z kalkulacji płynności. W końcu są najmniej płynną częścią aktywów obrotowych. W takim przypadku otrzymasz wskaźnik szybkiej płynności, który charakteryzuje zdolność organizacji do pokrycia bieżących zobowiązań w wyniku pełnej spłaty istniejących należności.
Krok 3
Zwiększ swoją szybką płynność, zwiększając przyrost własnych zapasów kapitału obrotowego. Z kolei, jeśli wzrost tego wskaźnika wiąże się ze wzrostem kwoty przeterminowanych należności, to nie może to być pozytywny aspekt funkcjonowania przedsiębiorstwa.
Krok 4
Ograniczyć wzrost aktywów trwałych, a także wzrost należności długoterminowych. Jednocześnie wskaźnik płynności bieżącej określa zdolność do spłaty bieżących zobowiązań pod warunkiem spłaty kredytów krótkoterminowych oraz sprzedaży wszystkich rezerw bieżących. Dlatego w celu zwiększenia tego wskaźnika konieczne jest zwiększenie wielkości kapitału własnego spółki.
Krok 5
Emisja nowych akcji w celu pozyskania funduszy. Pomoże to zmniejszyć wpływ czynników, które mogą powodować spadek płynności. Czynnikami tymi są: spadek ogólnej produkcji, bankructwo dłużników, niedoskonałe ustawodawstwo, przestarzałe technologie, brak środków własnych, wzrost zadłużenia.
Krok 6
Przeprowadzenie operacji faktoringowych i zawarcie umowy cesji (cesja zobowiązań, przeniesienie własności). Ponadto usprawnij pracę kontraktową i zaostrz wymagania kontraktowe.
